S cieľom inšpirovať zamestnancov, aby tvrdo študovali, udržali ducha odhodlania a odhodlania, dosiahli účel technológie učenia, praktizovanie zručností, posilnenie kvality, snahu o prvý, učiť sa od seba, posilňovať komunikáciu a zlepšovať sa spolu.
Vďaka téme „Tréning vynikajúce schopnosti, zvládnutie vynikajúcich zručností, kultivácia vynikajúcich štýlov, budovanie vynikajúceho tímu“, sa 27. augusta uskutočnila v inteligentnej továrni Qingshan Lake Intelligent Energy Energy Metter Guarth Monly Guarth Monly Guarthing Girlfound Guarthing Girlfture.
V tejto súťaži zručností sa na súťaži zúčastnilo takmer 60 ľudí vrátane súťažiacich z workshopu modulu, rozhodcov a zástupcov zamestnancov. Na podujatí sa zúčastnil riaditeľa technológie Holley Technology Riaditeľ výrobného centra, asistent prezidenta, zástupcu riaditeľa výrobného centra a predseda pracovnej únie.
Slávnostný ceremoniál predsedal asistent riaditeľa výrobného centra. Náš predseda odboru Holley Technology Labor Union predniesol prejav a fandil súťažiacim, dúfal, že dokážu dosiahnuť úroveň zručností, štýl a ducha Holley. Náš procesný riaditeľ výrobného centra oznámil pravidlá súťažných pravidiel a pravidlá bodovania. Potom náš hostiteľ oznámil začiatok súťaže, každý skúsený personál bol plný nadšenia, pretekal s časom na vykonanie zostavy jednotlivých - fázových stavových produktov, hardvérového zvárania, predbežnej kalibrácie, prvej kontroly a ďalších procesov. Konkurencia na mieste bola tvrdá, ale vykonaná usporiadaným spôsobom.
Po konkurencii sudca tím dosiahol komplexné skóre z troch aspektov procesnej disciplíny, funkčného testovania a kvality vzhľadu. Nakoniec vyhral prvá, piata a tretia skupiny prvé, druhé a tretie ceny. Lídri udelili cenu tímu ocenenia. Následne procesný riaditeľ výrobného centra ocenil účastníkov za ich profesionálny prístup a poukázal na niektoré problémy v konkurencii. Vyjadril nádej, že pracovníci môžu využiť príležitosť tejto súťaže na nájdenie problémov, riešenie problému a zlepšenie zručností, na výrobu dokonalejších produktov.
Nakoniec, náš riaditeľ výrobného centra urobil zhrnutie súťaže. Povedal:Každý, kto sa dnes zúčastňuje súťaže, je vynikajúci a musí tlieskať za seba. Nestačí však spoliehať sa na dokonalosť jednej osoby. Potrebujeme tímovú prácu. Skúsení zamestnanci vedú nových zamestnancov, aby vytvorili dobrú atmosféru. V tejto súťaži, ako sa zhromaždiť, ako študovať pravidlá konkurencie, ako rýchlo a dobre dokončiť tento produkt, to je veľa požiadaviek, musíme v budúcnosti tvrdo pracovať a porozumieť konotácii.Dúfal, že každý môže naďalej usilovne pracovať a prispievať k rozvoju a rastu spoločnosti!
Táto konkurencia pracovných zručností poskytuje platformu pre zamestnancov výroby na posilnenie vzdelávacích zručností od seba navzájom. A plne demonštruje pozitívny, podnikavý, oddaný a oddaný duch zamestnancov spoločnosti Holley Technology. V budúcnosti bude spoločnosť naďalej zlepšovať systém odbornej prípravy talentov a aktívne vykonáva rôzne aktivity profesionálnych zručností, aby sa posilnil vysoký rozvoj kvality spoločnosti.
Čas príspevku: 2021 - 09 - 01 00:00:00
